繼2009年11月17日推出“普惠制”股權激勵方案后，6月11日晚志高控股（0449.HK）發布公告稱，李興浩及其私人持有99.46%的志高集團控股有限公司已聯署通知公司，志高集團控股已于2010年6月10日以饋贈形式轉讓合共約4640萬股公司股份給公司176名人士，其中包括公司董事、在職及前度員工及客戶。

此次饋贈的股份合共約4640萬股公司股份，占公司之已發行股本約9.08%。饋贈股份后，李興浩在公司已發行股本中的實益股份由67.02%減少至57.94%，但仍為公司控股股東。

2009年11月志高控股拋出了涉及7名董事、5名客戶和599名公司員工的總規模為5000萬股的“普惠制”股權激勵計劃，目的在于留住公司的核心員工和客戶，采取期權激勵方式。

在2009年7月初上市后志高控股的股價從上市初2.27港元一度上升到近6港元，但隨著香港H股大盤的調整目前已回落到4.43港元，普惠制下員工獲得股權比例多為1萬股左右，吸引力并不大。

志高控股董事會近日通過了由大股東贈予的方式來繼續擴大激勵力度。每位員工最少獲得2萬-3萬股，不需動用資金購買。

目前志高還面臨著兩大難題，一是空調行業“強者恒強”的雙寡頭（格力電器、美的電器）格局越來越明顯；二是“節能惠民”補貼標準今年6月開始大幅下降對志高業績造成一定影響。